「虹色民生 醫點就靈」 打造有溫度、零歧視的友善醫療環境
墨新聞|記者王承綸/高雄報導

高雄市立民生醫院於06月11日舉辦「【虹色民生,醫點就靈】多元性別友善醫療推廣講座」,邀請醫療及護理專業講師分享多元性別友善照護與臨床溝通實務,期盼透過教育訓練與跨專業交流,持續深化院內友善醫療文化,打造尊重、平等且具溫度的就醫環境。

推廣講座。(民生醫院提供)
民生醫院表示,本院長期重視多元性別族群之健康權益與就醫需求,持續推動性別平等、去污名化及友善醫療照護服務。自106年成立「HERO藥愛療癒復元中心」以來,迄今已深耕近10年,透過感染科、身心科、護理、社工及心理師、NGO等跨領域整合照護模式,提供多元性別族群更完整且具支持性的醫療服務,陪伴許多個案走過疾病、心理壓力與污名困境。
院方進一步指出,多元性別族群在醫療場域中,仍可能因性別認同、性傾向或文化差異,而面臨溝通障礙與就醫壓力。因此,本院近年持續辦理友善醫療教育訓練、推動跨科合作機制及提升醫療人員文化敏感度,致力營造「尊重差異、理解多元、平等對待」的友善醫療環境,並逐步建立具代表性的友善照護模式,現已成為南臺灣推動多元性別友善醫療的重要標竿醫院之一。

推廣講座。(民生醫院提供)
此次講座以「虹色民生,醫點就靈」為主題,「虹色」象徵對每一種生命樣貌的接納與尊重;「醫點就靈」則寓意透過專業醫療與友善溝通,點亮理解與陪伴的力量。活動特別邀請奇美醫院品質管理部部長杜漢祥,以「打造無歧視醫療環境:多元性別友善照護的跨專業合作」為題,分享友善醫療推動經驗;另由高雄市立聯合醫院專科護理師吳睿桐主講「理解的處方箋:從溝通到照護的友善實務」,從第一線照護經驗出發,探討如何以同理與尊重落實友善醫療。
民生醫院強調,醫療不只是疾病治療,更應成為每一位民眾安心被理解與接納的地方。未來將持續推動多元性別友善醫療相關措施,深化院內教育訓練與跨專業合作,讓「零歧視、重尊重、有溫度」的精神真正融入醫療服務日常,提供市民更安心、更友善的醫療照護環境。
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